Ons Analytical Competence Tool (ACT) geeft met beelden zicht op onbewuste drijfveren in een organisatie, waarmee we kunnen verklaren welke competenties tot natuurlijk talent behoren of tot prestatiekracht.
Waarom dit relevant is?
Van tevoren weten waar mensen in kunnen excelleren, heeft veel voordelen. Mensen worden blijer omdat ze dingen kunnen doen die echt bij ze passen. Opleidingen worden investeringen, want je weet dat ze productiviteit gaan opleveren. En mensen gaan minder snel over hun grenzen heen, omdat ze leren hoe ze met hun onbewuste belemmeringen kunnen omgaan.